Ihre Aufgaben
- In Ihrer Rolle als Führungskraft verantworten Sie die fachliche und personelle Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden und sorgen für die stetige Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs.
- Hierzu zählt insbesondere das eigenständige Erkennen, Steuern und Auflösen von Engpässen sowie die Optimierung von Planungsprozessen, inkl. Kapazitätsplanung und Kostenmanagement.
Ihre inhaltliche Verantwortung erstreckt sich über folgende Aufgabenbereiche:
- Optimierung des wirtschaftlichen und sozialen Personaleinsatz Fahrdienst, inkl. Dienstplanung, Turnusplanung, Urlaubs- und Abwesenheitsplanung sowie der Personaldisposition
- Optimierung des wirtschaftlichen und nachfragegerechten Fahrplanangebots, inkl. Angebots-, Fahr- und Umlaufplanung für den Regelbetrieb und bei geplanten Abweichungen
- Prüfung, Beantwortung und ggf. Umsetzung von internen und externen Anfragen und Grundsatzfragen, inkl. Erstellung von präsentationsfähigen Unterlagen wie bspw. Fahrplankonzepte
- Initiierung und Durchführung von z.T. fachbereichsübergreifenden Projekten und Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Bereichsleitung
- Ansprechpartner (m/w/d) und Vertretung des Fachbereichs innerhalb und außerhalb der KVG
Diesen Job teilen